报道称，大众汽车董事长关注职位轮换

法兰克福（路透社）-大众汽车监事会主席告诉德国一家报纸，计划限制员工担任某些职务的时间，以加强对这家德国汽车制造商的监督。

大众汽车在9月表示，它欺骗了美国的排放测试并安装了能够欺骗监管机构的软件，从而使其市值蒸发了数十亿欧元，并驱逐了首席执行官马丁·温特科恩（Martin Winterkorn）。

“我们正在计划某些职能的轮换原则。有关的员工在继续前进之前只会在某些位置上度过有限的时间。”董事长汉斯·迪特尔·波奇（Hans Dieter Poetsch）在接受采访时对桑塔格（Welt Sonntag）表示。

该汽车制造商本月初表示，只有一小部分员工对此事件负责，没有迹象表明董事会成员参与了大众历史上最大的丑闻。

当时它说未来的引擎软件将“以四眼原理”进行开发。

Poetsch告诉Sonttag的Welt，由于某些职位的高度复杂性，增加工作轮换将构成挑战，但他表示，大众汽车可以利用整个集团员工的专业知识。

“说起来容易做起来难。很少有能够对发动机控制单元进行编程的员工。但是我们这些人来自不同的品牌。例如，奥迪的专家可以改用保时捷，也可以从保时捷改用大众，等等。”